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澳门线上真人博彩官网自豪地致力于发展具有代表性的员工队伍,反映澳门线上真人博彩官网所服务的社区的文化活力. 澳门线上真人博彩官网的日常行动努力确保所有团队成员都有归属感,确保他们的声音-以及澳门线上真人博彩官网社区的声音-被听到.

 

设备检查
在TECO, 澳门线上真人博彩官网营造一种归属感的文化,鼓励每个人带来自己独特的观点和背景.

雇主选择

澳门线上真人博彩官网对创造价值的承诺始于澳门线上真人博彩官网自己的团队. 2个以上,500名本地团队成员, 澳门线上真人博彩官网的目标是吸引和留住最优秀和最聪明的人才,并在澳门线上真人博彩官网公司的各个层面上反映佛罗里达中西部地区的丰富多样性. 澳门线上真人博彩官网不断努力加强澳门线上真人博彩官网的员工发展实践,同时确保澳门线上真人博彩官网的团队成员有平等的机会获得他们需要的工具,以超越和建立他们的职业生涯.

澳门线上真人博彩官网自豪地招募退伍军人,并一直专注于支持军人超过55年. 澳门线上真人博彩官网聘用英雄是因为他们的独特技能、经验和价值观符合澳门线上真人博彩官网公司的使命. 它们让澳门线上真人博彩官网每天都变得更强大,因为澳门线上真人博彩官网在服务社区的同时践行着澳门线上真人博彩官网的价值观.

包容很重要

澳门线上真人博彩官网的每位员工都有独特的技能, 澳门线上真人博彩官网认为工作和生活经历对澳门线上真人博彩官网的成功至关重要. 他们对澳门线上真人博彩官网的工作和文化的不同贡献使澳门线上真人博彩官网更加强大,并确保澳门线上真人博彩官网实现通过合作取得成果的愿景. 通过澳门线上真人博彩官网的日常行为, 澳门线上真人博彩官网致力于培养包容的文化, 通过尊重澳门线上真人博彩官网的差异和提高对无意识偏见的认识,实现多样性和相互尊重. 澳门线上真人博彩官网对自己和他人负责,公平对待彼此,以及澳门线上真人博彩官网所服务的社区的人.

员工资源组

促进联系和建立关系是澳门线上真人博彩官网澳门线上真人博彩官网文化的基石. 澳门线上真人博彩官网的员工资源小组邀请来自不同背景和经验的团队成员走到一起, 以及整个公司的盟友和支持者, 鼓励合作, 激发创新,加速专业发展.

澳门线上真人博彩官网的员工资源组:

  • 非裔美国人和黑人团队成员
  • 新兴的专业
  • 西班牙/拉丁裔领导和提升组织
  • 棱镜:骄傲,尊重,个人主义,支持,运动
  • 资深团队成员
  • 女性的网络

TECO志愿者unf步行

繁荣的社区

在2022年,澳门线上真人博彩官网公司和员工捐赠了 200万美元 对慈善事业和志愿者近 30000小时 在澳门线上真人博彩官网当地的社区.

澳门线上真人博彩官网投资于澳门线上真人博彩官网的社区. 澳门线上真人博彩官网是否作为一个团队来提供具有成本效益和可靠的能源, 或者寻求清洁, 负担得起和更可持续的能源解决方案, 你可以相信澳门线上真人博彩官网澳门线上真人博彩官网的所有人会履行澳门线上真人博彩官网的承诺. 澳门线上真人博彩官网把精力集中在建立知识, 创新, 健康和充满活力的社区,每个人都能茁壮成长.

澳门线上真人博彩官网相信澳门线上真人博彩官网可以在生活、工作和服务的地方有所作为. 作为你的社区伙伴, 澳门线上真人博彩官网投资于促进增长和创新的当地非营利组织, 支持青年, 促进健康,支持文化活力.

闲谈,聊天
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